春闘についてどう思われますか？

議論 春闘についてどう思われますか？

労働貴族と言われている大手正社員の賃上げ要求ばかりで、
ギリギリの生活をしている非正社員の待遇改善については
触れないか、触れたとしても要求の最後のほう。
だから毎年見ていて、春闘のことをバカバカしく思う。

某大手企業なんか、経営不振とか言って、
期間工や派遣社員を無慈悲に切っておきながら、
正社員には昨年の冬にボーナスを100万円以上支給している。

格差拡大や派遣切りの責任は大手正社員の既得権益を
擁護することしか考えていない連合にもあるのではないか。
しかも傘下の電機労連は製造業への派遣規制に反対している。

今、必要なのは株主、経営者、正社員そして非正社員による痛み分けではないか。
連合は大手正社員の賃上げ要求を撤回すべきだ。
さもなければ、連合自身が正社員と非正社員の対立構造をつくることになるだけだ。

製造業派遣の規制、結論急ぐべきでない…電機連合委員長
http://www.yomiuri.co.jp/atmoney/news/20090109-OYT1T00414.htm

投稿者 : 記入なし　日時 : 09/01/18 17:30

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ところが組合費も同じだけ上がっているんだねｗ

no.26 記入なし (10/01/30 15:40)

基本下がって組合費は上がるよりいいじゃないか。

no.27 記入なし (10/01/30 15:43)

　春闘も以前は人数が多かったらしいが、今はこじんまりとしてしまっている。

　経済成長中なら組合も強かったかもしれないが、日航は官僚の食い物にされてはいたが、組合の力も馬鹿にならないという前例があるから強すぎると同じ道を辿りそうな気がするな。

no.28 記入なし (10/01/30 20:41)

春闘は春凍と名を変えることになろう

no.29 記入なし (10/01/30 23:33)

時代は変わってるのにまだやってんの？って印象
組合に関係ないところではなんの意味もない
いつになったら年寄りの雇用と賃金を守る意味だということがわかるのか・・・
若い連中の脳の無さ

no.30 記入なし (10/01/31 13:14)

>某大手企業なんか、経営不振とか言って、
>期間工や派遣社員を無慈悲に切っておきながら、
>正社員には昨年の冬にボーナスを100万円以上支給している。

冷たく言えば、その企業の社員では無い（他社、下請）からだと思います。
他社の社員の懐の面倒を見るというのもおかしいですから。
企業のコスト削減を行った結果、黒が出たから社員にはご褒美という訳です。

no.31 記入なし (10/01/31 14:54)

今回の春闘の隙間情報として

自動車産業および薄型テレビ産業は国民の税金（エコポイント）で販促が行われ
売れているのである。この点を考慮し労使とも謙虚に常識的に春闘を戦わなければ
ならないのではないか。このことをマスコミやジャーナリズムも政治も取り上げてない。
ぜひ良識のある人は取り上げて欲しい。

no.32 月光仮面 (10/02/06 09:58)

メーデーもバカバカしいわ。

大企業正社員の待遇改善しか言わないのか。

no.33 記入なし (10/05/01 23:47)

非正規は春闘の対象外なの？

no.34 記入なし (12/02/16 20:28)

正社員同等のおカネは派遣会社には支払われています。
要するに非正規雇用の派遣の手元には殆ど行き渡らないで、
派遣会社のオーナーのフトコロに入っているのですよ

no.35 記入なし (12/02/16 20:41)

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