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日本に住んでいる出稼ぎ外国人のほうが働き者だろ

学生の時思ってたけど何故社会人は学生のように長い休みが取れないのかと

思ってた。

長い休みが欲しくて２年で会社を辞めた、、、(；´Д｀)

１ヶ月とはいわないまでも自分の好きな時期に９連休ぐらいは取らせてやった方が

社員のモチベーションも上がるんじゃねえか？

空気読まないで有給休暇使えば土日からめて10連休取れるだろ？

＞no.3
それで、いいんじゃないか、
・うちに来ていた派遣社員が契約が切れた。
・「これからどうするの？」と聞いたら「派遣会社との契約が切れるのでフリータです」といった。
・有能な人だったので、部長推薦により、正社員として採用された。

しかし、１年後「ヒマラヤに登る」と言って、辞めていった。
元々、もっと有名な会社にいたが、「山に登る」と言って辞めるのは３度目だとか

「９連休ぐらいは取らせてやった方が」
・休んでいる間の仕事は誰がやるのか？
・誰かが、やらなくてはいけない。
・毎年休むとわかっているなら、誰でもできる仕事しかやらせる事ができない。
・そんな仕事は派遣で十分

東北地方で農業をやったらどうか？
毎年、冬になり、雪が降れば、仕事にならない。９週間くらい休める。

東北地方ではないが、「湯治」とは冬場の農閑期に１週間〜１か月ゆっくり
温泉につかる事で、現代のように数日行く物ではない。

日本の山岳ガイドは仕事のない冬場は、温泉ペンションでアルバイトをしながら
スキーを楽しむそうだ。但し、薄給であるが

冬わ休んでっとでも思うか糞馬鹿

東北の農村は毎日雪かきの労働せにゃならん

春夏は住み込み農業
秋は栗やキノコ松茸収穫のバイト
冬は稼いだ金で自由に生活
これを延々と繰り返す

冬場に猟師の免許取れば
自治体に参加して猟に出る
あわよくばベテランの爺さんから鹿肉もらえるかも

＞no.6no.7

そうかな、大学の友人が秋田だが「冬は出稼ぎ」だと言っていた。

no.3 ( ＳＥＡ　ＧＲＡＰＥＳ）は「長い休みが欲しくて２年で会社を辞めた」
と書いている。
通常休む（労働日数を減らす）なら年収も減るだろう。

私の経験で言えば、会社に入れば、組織の歯車であり、結婚休暇でもないかぎり、
自分の好きな時に９連休なんて無理だ。

自営業でも、客がいれば休めないし、農家も作物が育てば収穫しなくてはいけない。

雪が降れば、農作業に追われる事はない。

長岡の技術科学大学は冬休みが３か月もあると聞いた。
理由は「冬場を休みにすることで暖房費を節約する」とか

そうか、大学教授になって、技術科学大学に就職すればいい。

以前勤めてた会社で後輩が１６連休取ってハワイに行った。

９時５時（昼休み込み）で７時間にするのがいいと思う。

休日なんか10日も連続して取れることなぞそうはない。

非正規で10時間以上働いている奴は本人にも問題があることに早く気付きなさい

オレは新卒で入った会社でも１年目から９連休取ったぞ！

その後も１年に１回は必ず９連休。

カレンダー次第では１１連休！

地元の農業バイト時給650円...

現在、年収５８００００円、、、(；´Д｀)

＞９時５時（昼休み込み）で７時間にするのがいいと思う。

総務部長は１０時に出勤している。
理由は？　電車が混むから

時差通勤を実行している

町工場は毎日残業している。

学生みたいに夏休みは４０日欲しい、、、(；´Д｀)

実は仕事してるんだ、、、(；´Д｀)

>>20
職種は、、、(；´Д｀)　？

トロスカポリス、、、(；´Д｀)

公務員はどどどうなってんだろうか・？

１ヶ月以上の休暇を！

年中休みだろ、、、(；´Д｀)

休みよりも仕事内容の楽さと一日の仕事量が減れば幸せ。
一日5〜6時間がベスト、そうすれば家の仕事も趣味も毎日できる、これが大切。
溜まった家の仕事と趣味なんかを休みにやろうとするから時間が足りなくなるし雑になる。

どうも・・・・・・
「無理矢理作業をでっちあげている」
疑惑が濃厚なんですわ。どの会社も。古い映画で、主人公の会社員が作業効率を上げようと工夫して上司に叱責されるくだりがありました。あれ、まったくの絵空事ではないのでしょう。

上手く言えないんだけど「作業効率を。。」の話は良い話だと思いますよ。

経営者は日々金儲けの事しか考えて無いし、常に利益を増やす事にしか興味はなく、社員が効率を上げても「もっと上げろ」としか言わないはず。
だとすると、何らかのきっかけがあったときだけ少し効率を上げると言うのが上手いやり方じゃないでしょうか？
常に努力していても「あなたは頑張ってるから休みをあげます」なんて言わないので「常に頑張る」のは無駄としか言いようがない。
「もうこのくらいでいいです」と経営者が言えるようなら頑張る意味はある、もちろん数年後にまた頑張って欲しいと言うのはありだと思いますけどね。

「常にこき使いたいだけ」だったりして

例えば、野球コーチがいるとする。
程度を超えなければ、筋肉は運動量に比例して増える。
つまり、体を壊さない限り、きつい練習をすればするほど筋肉は増え、試合に勝てる。

しかし、「試合に勝つ」のが目的なら、適材適所で、バントの練習をしたり、
連携プレイの練習をしたほうが良い。

チームをコーチするなら、ある程度の目標が必要だ。
例えば「県大会ベスト８」とか「甲子園に出る」とか
「県大会ベスト８」になる方法として、きつい練習で筋肉を鍛え上げるか、
連携プレイで技術を鍛えるか？

同じレベルなら、筋肉のみを鍛えるより、技術を鍛えた方が、肉体労働は少ない。
しかし、コーチによっては、技術を鍛えるほうが「樂をしている」ように見えるだろう。

さて、会社の話に戻して
例えば、月１００万の売上を目標とする。
肉体労働によって、１００万の製品を作るか、効率よくして１００万の製品を作るか？
「効率をよくして１００万の売上げを上げても」
社長は「従業員が俺のために汗水流して、働いているのを見たい」だけかもしれない。

つらいことをしていないと楽してると思う上司ばかりだから日本では本当の意味で効率に興味を持っている上層部は居ない。

１０人でやるべき仕事を３人で行っていた。　これは、効率か？？？

日本人と言うものはそういう民族なのですよ？　到底分からんみたいだ。だって

日本人だよ？

工夫して3人で出来るようにしたなら効率、無理やり何の策もなくやらされているなら危険行為や手抜き仕事。

＞３２　さん　　　１０人の仕事量を３人で「どう工夫」するの？　物理的に？？

まあ普通は不可能でしょうけど、本当に10人仕事なのかどうかは考えてみてもいいかもしれません。
以前は10人でやっていた仕事も最新の道具や機械を使うとか、新しいやり方が出来ていてそれをやれば出来るとかいう可能性はゼロではないと思います、一定の間隔で見直す必要はあると思いますよ。

＞３４さん　　　私は、あきれはてて途中で辞めましたけれど、みんなから祝福されて

辞めていきました。朝６時４０分から仕事開始して、終わるのは毎日夜の１０時過ぎ

でしたね。事実です。　辞めてから机引き出しに私物の忘れ物したので、１か月後

に職場に行ったところ「何人でやってるの」と聞いたら「１０人」という答え。

あのいままでの６年間はなんだったのか？

no.35
現実にはそういうのが多いでしょうね。
自分も東京で働いてた頃は朝7時に家を出て23時30分の最終電車で帰る毎日でした。
案の定、うつ病とパニック障害で退職しましたけど。

工夫の話は、そういう事もあると言う程度の話です。

日本シリーズを見ていると、一人の投手が完投する事もあれば、
１０人の投手がリレーで投げる場合もある。

藤井聡太は１０人の子供に一度に試合する。

江戸幕府ができた頃
外様大名は参勤交代で、江戸に勤務する。
主な仕事は「江戸の警護」である。
しかし、豊臣秀頼が亡くなると、敵はなく、仕事なんてない。
しかし「動員数が忠義の証」と本来の規定人数の３倍もの人員を送った。
その結果、６畳間に３人（本来は一人）、仕事は３日に一日
ヒマな外様武士が毎日、物見遊山に明け暮れたので、江戸は発展しました。

たった１週間の休みも取れない日本人って何なの？

本当に経済大国？

経済大国、人間地獄

日本で1週間休んだら辞めたと思うだろう

総理大臣を見ろ。
あれは、接待ゴルフの仕事だ。

おかげでトランプ大統領に総理大臣とは思えないと褒められました

皆さん、欧米でもバカンスやクリスマス休暇できるのは上流階級やセレブだけだよ

　　　　　　　日本　　　　　アメリカ
平均年収　　４２０万円　　４３５万円
労働時間　１７４６時間　１７９０時間

アメリカ
男性の平均年収 504.6万円
女性の平均年収 361.1万円

但し、日本を見れば、１７４６時間を年間５０週で割ると、週当たり、３５時間
つまりは、記録上の労働時間で、サビ残は労働時間としてカウントされず、給料も支払われない・・・とか

学生みたいに１ヶ月の休暇が欲しい、、、(；´Д｀)

１１ヶ月仕事して１ヶ月休みたい、、、(；´Д｀)

真面目な奴が働き過ぎなだけ

オレの友人が年間休日５０日が自慢って言ってた、、、(；´Д｀)

公務員は年間どのくらい休むかな？

３６５日休み、、、(；´Д｀)

日本で働いている東南アジア、南米系の非正規工場作業員は日本人より働いている。
彼らは1万でも国に送金すれば家族に大喜びされる。
やる気が違うから日本人の若者はかなわんよ。

高度成長期の日本と同じ。モーレツ社員なんてのもたくさんいたね。

＞高度成長期の日本と同じ
彼らは団塊の世代で、５、６人兄弟は当たり前、しかし家を継げるのは長男だけ
だから、給料のいい都会で働き、物価の安い田舎に仕送りをする。

それを変えたのは、日本列島改造論、東京と地方を高速道路、新幹線で接続
工場は太平洋ベルト地帯から山陽・山陰・北陸・上越・東北に移る。

しかし、その後、さらに物価の安い韓国・マレーシア・中国・ベトナム・インドへ移り、日本は空洞化

日本人にとって　仕事＝美徳

欧米人は　仕事＝苦役

(；´Д｀)

欧米人は、仕事＝金だろ

ヨーロッパとアメリカは違う

ヨーロッパは金と別に貴族がいた。

例えば、ユダヤ人は金融業を営み、現金を扱う仕事は忌み嫌われていた。
まあ、値引きする質屋のイメージだ。

アメリカは金が尊敬の対象である。

過労死なんて日本だけだからな。

クロアチアを見習うべき。

＞過労死なんて日本だけだからな。

どうかな？
アメリカの場合「自己責任」で企業のせいにしないんじゃないかな

毎日残業なんかしたくない

外国は過労死は少ないが日本より職場の事故死が多いだろ。
真面目過ぎると過労死だからうまくかわせないと自滅するだけ。

早くセミリタイアしたもん勝ち、、、(^_-)-☆

働きすぎというのは、絶対評価のことだろう？

とにかく有給休暇を消化しようよ、、、

３６５日有給みたいなもんだ

公務員は有給休暇を消化するのかなあ？　　？

勤めてた頃、有給４日取ろうと思ったら上司に「４日も休むのか！」と言われた。

しぶしぶ認めてくれたけど、、、。

その週は祝日があったので９連休(^^♪

タイで酒池肉林、、、(^_-)-☆

９連休も取ると「帰ってきたら、机は中国の工場に移動しておくからね」と言われる。

ついでに、「中国の工場なら、休みたいときに、好きなだけ休めるよ。」

今考えると「吹き替えせず、現地の人の声が生で聞きたい」という人にはピッタリの仕事だね。

いや、転勤はなかった、、、(；´Д｀)

中国でもタイでも、好きな所で働けばよかったじゃないか

最近サボりすぎな日本人が多過ぎです。

過労の10000万倍の日本人はサボリーマン

警備員だけど、深夜勤務や超勤の連続で、
疲れがたまって39度の高熱が出て寝てます。
この書き込みも、お粥を食べ終わって書き込みしてます。

サボってる人も酷すぎる過労も昔からあった。
過労死を過労死として認識出来たり、コンプライアンス違反が悪い事だと認識出来たので死ぬ人が減った。
昔はただ無意味に死んでただけ、昔はそういう所は異常だった。

新卒なのに長時間労働で次々と辞めていった。

週一日休み

あのう、ぼく、ときどきオンライン書店を使うのです。で、出荷完了というメールを受け取った時、時刻を見ると非常な早朝だったり深夜だったりするんです。

便利の陰で酷使があるのかなー。

高校、または大学を卒業してからずっと同じ会社に勤めてる人いる？

ここには、いないよ。忍耐力ないひとばかりだから

サラリーマンにも１か月の夏休みを！

心配しなくても、無職は無期限の夏休みだ。

高校卒業してから、一度も正社員になったことない人いる？

そりゃいるだろ

無職にも有給休暇を！

30代以上で高校卒業してから一度も正社員になったことない人いる？

たくさんいるよ
芸能人や水商売の奴ら

仕事より通勤ラッシュが苦痛
夜酔っ払いリーマンが電車内でうるさい

彼らは彼らで大変なのだろう。

営業が不必要な仕事を取ってきて現場は迷惑している

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