no.34を記入した人。気が向いたら
「帽子を脱いだナポレオン」
という作品を見てください。もちろんフィクションですが。
ボナパルト氏、普通の職業でもおそらく成功したでしょうね。
no.37 記入なし (19/05/05 13:42)
ハロワの職員の態度は横柄なのはナゼですか？
no.38 記入なし (20/01/06 13:23)
採用担当者のホンネ調査
NOと答えた人が圧倒的に多かったのが印象的でした！
ただし、新卒採用のシーンでは手書きを推奨する意見も多いようです。
主な理由
・文字の上手、下手と仕事ができる、できないが結びつかないため。
・手書きで丁寧に書いてあれば好感度は高いですが、特にこだわりません。
中身をしっかり書いてあればよいと思います。
・経歴が大事ですのでそこまで気にしません。字を書く業務であれば話は別です。
字を見て確認したいのであれば、一次選考試験の解答用紙で確認できます。
企業としても時代の変化に対応しなくてはなりません。
・新卒なら手書きが良いが、中途なら気にしない。
・求職者のこれまでの経歴が確認できれば良いので、PCでも手書きでもどちらでも
構いません。
・字が汚いより、パソコンなどで作成した方が読みやすいため。
no.39 記入なし (20/02/23 11:28)
まだ、手書きを要求するのか。
no.40 競艇小僧 (20/02/23 11:32)
いいやん
全て、英語の筆記体の手書きで書けば
面接官の力量を試す事ができるぞ
no.41 記入なし (20/02/23 12:37)
施設の警備みたいなのいいんだけど、24時間勤務。
昼間眠れたらいいんだけど、無理だらかやりたいけど応募できない。
no.42 競艇小僧 (20/03/18 11:32)
夜勤は絶対にやらないと決めている。残業が多すぎて身体を壊したため。
no.43 記入なし (20/06/17 16:22)
就職活動でつまずいてる 年齢で
no.44 記入なし (21/05/30 11:04)
ボールペンで手書きしてくれる。
ｈｔｔｐ://otya-milk.blog.jp/archives/34995601.html
no.45 記入なし (21/05/30 16:44)
大学出てすぐ入った会社が一番上だった。最後は社長がヤクザで社員は暴走族の運送会社に入ったが、彼らともうまく合わなかった。
no.46 記入なし (21/05/30 17:05)