Thank you PONTA but a Princess is in another Castle！
no.56 記入なし (05/10/08 23:50)
↑スーパーマリオで一面クリアーしたときのメッセージだよね？ｗ
PONTAのところがMARIOで
no.57 記入なし (05/10/09 17:04)
求人票に「１８万以上 社内規定による」
って書いてあって、１８万より安い額言ったら
①謙虚な人
②求人票見てない人
どっちだと思われますかね。
no.58 記入なし (05/10/09 17:19)
求人票見てない人。適当に見ていると思われると思うよ。
no.59 記入なし (05/10/09 18:17)
先月、就職した者です。
募集記事内で○万～○万（経験等により…）と明示されている場合
考え方はいろいろだけど、上限ではなく下限の金額を覚悟しておく必要があります。
始めから上限の金額を狙うのは難しいです。
正社員職なら長く働けば、昇給も賞与も期待できるわけです。
最初の１～２年はギリギリ暮らせる収入かちょっと足りない位でOKとして
足りない分は貯金を崩すなり、内緒で休日や深夜・早朝にバイトして稼いでつなぎ、
ゆくゆくは一本の仕事で生活していく、くらいの腹づもりを持っていた方がいいですよ。
入社してから、選考の様子についていろいろ教えてもらったんですが
『毎月、○万の収入がないと生活できない』とか
『車で通勤したい』とか言う人ばかりだったそうです。
会社としては、事前におよその給与額も明示し、車通勤不可とも明示していたのに
無茶をいうヤツばっかりだ、と思ってたと。
「応募する際におおよその金額は承知したうえで応募するに至りましたので
募集記事内の通り、年齢や経験から判断していただいた金額で結構です」
と言ったのは私だけだったので決まったとのことでした。
足りない分は他でバイトして稼げば生活できる、と思っていたので
ごく自然に答えたのが良かったみたいです。
切り詰めれば、バイトしなくても何とかなる金額で決まりラッキーな状態です。
参考になればと思い、書きました。長々すいません
no.60 記入なし (05/10/09 22:53)
９月の現金給与、前年同月比横ばいの27万6535円
厚生労働省が31日発表した9月の毎月勤労統計調査（速報、従業員５人以上の事業所）で、すべての給与を合わせた現金給与総額は27万6535円で前年同月比横ばいだった。うち所定内給与は0.2％減の25万3017円。残業代を示す所定外給与は3.0％増の1万9218円だった。
同時に2006年度の夏季賞与（確報）も発表、前年比1.3％増の41万6054円となり２年連続で増加した。
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すなわち、希望金額は
２７万６，５３６円と答えればいいのでは？
no.61 記入なし (06/12/03 00:54)
即
不採用な気がする
no.62 記入なし (06/12/03 02:12)
というか今の時代に昇給期待とか賞与なんて
まずないと考えておかないとダメダメ
no.63 記入なし (06/12/03 20:28)
御社の規定にお任せいたします と答える
no.64 OL (06/12/03 20:33)
お任せたばかりに最低賃金行き
なので最初の交渉が大切
no.65 記入なし (06/12/03 20:38)