新卒は求人難です。
関東の派遣会社は求人が足りずに北海道に求人しています。
当然時給も上がっています。
no.2 記入なし (07/01/07 14:34)
確かに景気回復してるね給料・ボーナスも上がったしね
no.3 記入なし (07/01/07 21:43)
裕福層のみ潤ってる現実。ワープアに実感が乏しい現状では真の景気回復
とは言えないだろう。
no.4 記入なし (07/01/07 21:45)
＞４
支持
no.5 記入オレンジ (07/01/07 21:46)
景気？
全体の事なんて関係ないよ
no.6 記入なし (07/01/07 21:47)
国民を扇動するようなまたくなうそぱちだ
過去にも国家にそのような嘘言われてきた国民はそうは簡単に騙せない
no.7 記入なし (07/01/07 21:50)
ワープアなんて知らない、低層なんて切り捨ててしまえ！
no.8 記入なし (07/01/07 21:55)
＞８ 何という横暴な発言だ！
no.9 記入なし (07/01/07 21:57)
根拠を提示せよ
no.10 記入なし (07/01/07 22:03)
すれぬし意見を述べよ
no.11 記入なし (07/01/07 22:04)
裕福層を支えているのは底辺層なのに・・・
no.12 記入なし (07/01/07 22:05)
ぷち裕福層ですが銀行金利はないし、潤ってません
no.13 記入なし (07/01/07 22:06)
＞10、11
優秀な人間から辞めてゆきます。
しかも、賞与後の辞表提出が多い。
正月明けてからも多い。（年末年始の新聞の求人広告数も例年とは数、質ともに違う。
）
no.14 投稿者 (07/01/08 00:03)
雇用側が厳しい雇用をしたためだろうね。
それでなくても、入社3年以内に辞めてしまう人は30％を超えているんだし。
企業が、安く使おうとしても、雇用が回復するとよりよい条件に移るのは文句は言えないんじゃないか？
no.15 記入なし (07/01/08 00:31)
なるほどねえ、若いってところがポイントといえばポイントか
no.16 記入なし (07/01/08 04:06)
景気回復の波がくる。。。
。。。俺の頭の上通り過ぎて。
no.17 記入なし (07/01/09 16:41)
＞８
こういうヤツが日本をおかしくしている！！
no.18 記入なし (07/01/09 16:45)
４月末で４年間勤めた新卒女性が辞めていった。
４年前は就職氷河期だったので、今だったら当然わが社には来て無いだろうと想う。。
no.19 記入なし (07/05/02 18:23)
退職理由が問題でしょう。本人に問題があるのか、職場に問題があるのかでしょうね。
no.20 記入なし (07/05/03 06:54)