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私は職務経歴書を提出しなければいけなかったのですが
昨日いわれて今日ポストに入れなければならなかったので
手書きで乗り切りました。

会社にもよるんじゃないかなぁ〜
ウチは手書きから始まります

No.2です。
結果は不採用でした。

今度はパソコンでちゃんと書きました。

パソコンの場合、

「誤植」の見直し　は、しっかりしましょう

職務経歴書を手書きで作成するのは、履歴書を鉛筆で書くようなものだとハロワの職員に言われました。

すれぬしさんは、早々と就職が決まりいいですね。
あやかりたいです。

７月から無職の３２歳の男性ですが、図書館で３冊ほど職務経歴書の本を借りて作成しました。いいとこ取りで、自分なりにまとめました。過去の仕事の業務内容をグラフで作成し（エクセル）、ワードに貼り付けたり、自分が持っている資格をスキャナーやデジカメで撮影し、ワードに資格一覧として貼り付けたりすれば、いい感じになると思います。家族の状況（どこの会社で何をやっているか）も載せたりしてもいいかもしれません。もしかしたら受ける会社と付き合いがあるかもしれませんし、有利に働くかも・・・・
７．８月と資格取得に全力投球し、先週から活動をしています。２００７年問題で採用も多いのですが、職務経歴書を完璧にすれば、書類選考は間違いなくパスします。同じような業種・仕事でも給与が２０〜４０万とバラつきがあり、結局は土日祝日休み、残業も１９時くらい、家から車で１０分、総支給２５万前後の会社に行くことにしました。深夜まで働いて大金もらうか、そこそこの会社で休日を楽しく過ごすか、悩むところですね。　

職務経歴書はA４、2枚くらいにまとめたほうが良い。
3枚以上になると読み手も困る。
あと、ずらずらとかくのは誰でも読み辛い。
表にして分かりやすくしたほうが良い。

実験レポートではないので、枚数は気をつけましょう。
とにかく「これだけやりました、どんなもんだ」というような枚数勝負は
避けましょう。
読み手が辛いです。

どれだけの経験をどれだけ端的に分かりやすく伝えられるかが勝負です。

証明はスキャナで取ってわざわざ貼り付ける必要は有りません。
履歴書に資格書いていたら分かりますし、その写真は何のアピールにもなりません。

今日、やっとこさ経歴書を書き上げてプリントアウトして郵送した。
編年体の「自分史」みたいな内容になってしまったが、あらためて自分の社会経験の乏しさを痛感した。。
ブランクがちょこちょこあるので、その間の説明を事細かに書こうと思ったけどかえって言い訳がましいので素直に「失業期間中簿記の勉強をしていた」と書いた。
なんとなく書類選考で落とされる雰囲気は感じているが、それなりに体裁を整えて応募してみると、気持ち的に「再就職するぞ〜」という気分になれる。
まぁ気持ちだけ、だけど。。

気持ちだけでもやる気がでるとずいぶん違うのでいいと思います。

市役所の非常勤職員登録に申請しようと思います。
提出してから連絡がないと、バイトの面接も受けられない。
履歴書のみ提出とありますが、バイトでも職務経歴書は必須ですか？
時給600円交通費ナシ1日6時間マデ2ヶ月間マデで、男が応募するのも
ヘンですが、何もしてないのもダメなので・・・

履歴書と職務経歴書提出の場合、履歴書の職歴は
書かなくてもいいのですか。

＞１４

求職者側は、「面接」であっても、
求人者側は、「今日、仕事中だから、うちの仕事が　すぐできる人」という事を言います。


面接では、「先に　求職者が示す（←職歴書が在ります。）」　を　しなければ、
　　　　　「『履歴書』しか見ない　求人者　も、現実にはいます」　から、
　　　　　　粗相がないように「職歴内容　を　統一」しておいた方が　良いですよ。


求職者の「先方は、こっちが何も言わなくても、滞りなく面接をやってくれるだろう。」は、
求人者には、「この人は、積極性がない＝やる気なし」と見られてしまう　ので、要注意です。

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