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問い：
ハローワークの求人票の内容は嘘が多くないでしょうか 
答え：
ハローワークでは労働基準法に反する求人票は受付・掲載しません。
そのために労働基準法に反する労働条件で人を扱き使いたい企業は、
労働基準法をアタカも充たしているように待遇・環境を偽装した求人票
を提出する訳です。

そのうち、庶民が大好きな自民党（経団連・全国銀行協会・腐敗官僚の要請で）
が、労働基準法を大幅に緩和する法案を国会に提出・可決するでしょう。
よかったね。

なるほど！でも、これからは、もう少し貧しくなって、かわりに休暇が増えるだろう。
ただし、外国人労働者を厳しい労働条件の看護士、介護士、ライン作業等に使いながら。

外国人の看護師なんて信用できないよ。

あれ？全３件。
同じ題のスレがずっとあったけど消えた？

特に時間外労働の時間をみれば、時間数を超えて働く可能性は、大きいです。

ハロワ求人の暗黙の了解
　
時間外労働　なし→実際はたくさんあるが残業手当はなし
　　　　　　空欄→ものすごくあってかけない
年間休日　　空欄→かなり少ない
　　　　　　
賞与　　　　空欄→ないか小遣い程度
　　　　　　

退職官僚の天下り先となると、全く別になるよ。
関連省庁の癒着パイプ役だから、出勤は「業務連絡」の電話だけでOKだそうだ。
収入に関しては…大体想像はつくと思うが。
よかったね。

官僚はハロワではしごとがみつからないという
雇われる所はあるだろうがいいところはないということだ
給与もかなり下がるしプライドも高いからこき使われたくないだろう

ぷっ！！（笑）労働基準法って何！？
残業なしは残業あっても手当てが無いか、仕事が無いから残業しようが無い。
実はうちの会社昇給すらなかったりして。

面接に行ったら、残業、休出、昇給、賞与の有無及び
金額や時間を確認しましょう。
そして、納得できなければ、辞退しましょう。
ハロワにちくりましょう。

以下のスレを参照

”ハローワークの求人票は嘘ばかり？”
http://musyoku.com/bbs/view.php/1080566776/

　メディアは食品偽装の問題は厳しく糾弾するが、
求人偽装にはあまりうるさくない。社会の最下層の労働者に
とってはそっちの方が深刻なんだがね。

※食品偽装ならやっていいと言っているのではない。念のため。

求人偽装は、証拠の提示が難しい。
　　　　　　　

no.12 

そんなのトリックで跳ね返される
遠いところ足を運んで期待はずれ。
普通に提示してたら誰も入ってこないんだろうしｗ
気に入らないやつが辞退したりニートになってる。

社会問題になればいいんだ。NHKのニュースでやれ！

＞NHKのニュースでやれ！
ＮＨＫでは堂々とサビ残を黙認している。
（座談会でサビ残は当たり前の放送をしている）

サビ残だけでなく、求人票全体の問題についてだよ。

＞サビ残だけでなく、求人票全体の問題についてだよ。
全体を「実態はこうである」と容認の放送をしている。

なにせ、在日の中国人労働者の時給２００円を堂々と放送しているから・・

で、問題にならないのはなぜだ？

自民党政府が大企業崇拝だから　町工場や個人商店のことなんかかまってられない
そもそも大企業がさび残やってるらしいから　そんなに厳しくしたら自民に跳ね返ってくるから

やくざが政治家をよいしょする。
大企業は多額の税金を納めてくれる。
サビ残で我慢するお前らは奴隷に等しい。
生活の為だから辛抱するorまがったことが嫌いなので辞退するに分かれる。

政治家（ヤクザや右翼の護身用）＞資本家＞甘い蜜吸い役員達＞差別の壁＞＞＞＞＞
過酷労働サビ残で仕方なく我慢のお前らか派遣労働者の日替わり回転寿司。

弱者がここまでもなめられる国っておひとよしジャップぐらいだろｗ
中国に技術を無償提供する親と同じｗ
他国なら暴動だぜ

＞で、問題にならないのはなぜだ？

民事だから。

違法なのであれば、被害者が弁護士に訴えればいい。
例えば警察に言っても何もしてくれない。

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