ハローワークに限った事ではないが、公務員の内部評価は減点方式。
”いかにミスをしないか”が全てで実績ではない。
積極的に仕事をすれば実績が増えるが同時にミスを犯すリスクも増える。
全く仕事をしなければ全くミスもしないので、最高の評価を得るのだ。
no.2 記入なし (10/08/20 21:47)
ハロワに関しては、減点云々より、改革した方が良いですね。 紹介状を発行して渡すくらいなら。民間の受付事務の時間給を比較したらどうですか？
no.3 ナナシ (10/08/21 14:33)
空求人、釣り求人、ブラック求人をデーターベースに職業紹介する職員にいったい何を期待しろと･･･？
no.4 記入なし (10/08/21 17:41)
釣り、空、ブラック
会社概要等、民間の有料職業紹介所と同じように、企業研究や把握等も必要では？ 有料でなく無料で。
新卒ばかりに力を入れないで、派遣で働いて来た世代にも力を注ぐ必要性があるとおもう。新卒でないとふりになるから留年というのは、仕事がなく生活の為にフリーターを選んで社会勉強する方のほうが、ハングリー精神もありひ弱な感じはしない。
no.5 記入なし (10/08/21 17:51)
釣り、空、ブラック
会社概要等、民間の有料職業紹介所と同じように、企業研究や把握等も必要では？ 有料でなく無料で。
新卒ばかりに力を入れないで、派遣で働いて来た世代にも力を注ぐ必要性があるとおもう。新卒でないとふりになるから留年というのは、仕事がなく生活の為にフリーターを選んで社会勉強する方のほうが、ハングリー精神もありひ弱な感じはしない。
no.6 記入なし (10/08/21 17:51)
>6
よっ！いいこと言うじゃない！ 新卒ばっかり国は救済考えているのは大問題！
３０代の超就職氷河期世代の非正規社員の正社員採用を、国の責任でしっかり保証していく制度を作らないといけない！
３０代は、平成大不況戦争の戦没者(本当にまわりでも自殺者数人いる！）であり、
犠牲者だ！お国のために自らの意思に反して無職・ニート、クソバイト・派遣を強制的にやらされ、奴隷状態だった。
だから、国がきちんと大不況戦争遺族見舞金や、ゼッタイ安定の正社員の仕事に、新卒よりも優先的につかしてやる義務がある！！
no.7 記入なし (10/08/21 18:06)
>6
よっ！いいこと言うじゃない！ 新卒ばっかり国は救済考えているのは大問題！
３０代の超就職氷河期世代の非正規社員の正社員採用を、国の責任でしっかり保証していく制度を作らないといけない！
３０代は、平成大不況戦争の戦没者(本当にまわりでも自殺者数人いる！）であり、
犠牲者だ！お国のために自らの意思に反して無職・ニート、クソバイト・派遣を強制的にやらされ、奴隷状態だった。
だから、国がきちんと大不況戦争遺族見舞金や、ゼッタイ安定の正社員の仕事に、新卒よりも優先的につかしてやる義務がある！！
no.8 記入なし (10/08/21 18:08)
職員にも親切な人と流れ作業的にやる人がいるね。流れ作業的にやる人は出ていけ！
no.9 ゆうすけ (10/08/21 19:24)
確かに職員の人によるのは事実。 名札を下げているから、怠惰や対応の悪い人はチェックしておいても良いかも。民間なら適材でないと判断されますね。
プランナーや個別相談をしても就職出来る保証はないけれど、その方達の指導を受けてみるといかに、その人達が増えて、窓口の人達はパートで良いと思うか感じると思う。
no.10 記入なし (10/08/21 21:01)
窓口の人達はパートです。
正規職員は身分が違うので下賤な庶民と会話はしません。
no.11 記入なし (10/08/21 21:03)
＞正規職員は身分が違うので下賤な庶民と会話はしません。
それは解せんな
no.12 記入なし (10/08/21 21:09)
新卒でも、内定が決まらず。
２０代後半から３０代以上の無職者や非正規労働者の増加
企業は、リストラのことしか頭にない。
日本はこの先どうなることやら。
no.13 記入なし (10/08/21 21:10)
＞企業は、リストラのことしか頭にない。
固定費（特に人件費）を徹底的に削らなければ、銀行が追加融資をしないから。
no.14 記入なし (10/08/21 21:21)
タイムマシンがもしあれば、１０年後いや５年後の日本を見てみたい。
no.15 記入なし (10/08/21 21:28)
＞１０年後いや５年後の日本を見てみたい。
中華人民共和国 極東経済特別区 と呼ばれていますが？
no.16 記入なし (10/08/21 21:32)
＞１６さん
見ない方が良いかもしれませんね。
no.17 記入なし (10/08/21 21:36)
窓口紹介しているのは職員、契約社員（公務の）みたいです。 紐の色は関係ないそうな。
民間企業の1000円にいかない時給を、適当な職員を削って、補助金を企業に出すのはどうでしょうか。 紹介状の出力、企業名の確認教われば出来ます。派遣で働いたことのある人なら二回目に教えてもらえないので大概メモもとるはず。常に気をはってますから。 そりて人数の少ない所ではダブルチェックもなく自身で確認します。なので特に資格もない企業にアポとるだけなら低時給のパートで良いのではないか
no.18 記入なし (10/08/21 23:10)
窓口紹介しているのは職員、契約社員（公務の）みたいです。 紐の色は関係ないそうな。
民間企業の1000円にいかない時給を、適当な職員を削って、補助金を企業に出すのはどうでしょうか。 紹介状の出力、企業名の確認教われば出来ます。派遣で働いたことのある人なら二回目に教えてもらえないので大概メモもとるはず。常に気をはってますから。 そりて人数の少ない所ではダブルチェックもなく自身で確認します。なので特に資格もない企業にアポとるだけなら低時給のパートで良いのではないか
no.19 記入なし (10/08/21 23:11)
失業保険受給中に面接した会社から呼び出されて内定通知書を渡された。
早速、ハローワークに出向いてみると、窓口担当者が満面の笑みで、
「○○さん。就職おめでとうございます。」ときた。
奥からヒマそうにしているオッサンもゾロゾロでてきて同じセリフを言う。
ハローワークで就職先が決まる事は物凄く珍しいらしい。
no.20 記入なし (10/08/22 08:14)
ＮＯ２０
そんなことないだろう。
no.21 記入なし (10/08/22 11:11)
公務員の管轄下で、時給で働いてる人も多いだろうハロワ窓口に
そんなに多くの期待はしてない
高い意識で仕事探ししたいなら、リク○ートエージェンシーのような
ところへいってみては
no.22 記入なし (10/08/22 11:18)
ハローワークの紹介職員の
先方への電話の第一声 は「はじめまして」。
そのあと、「求人でわかる方、いらっしゃいますか？」。
此れだけで「職安の 電話する立場」は、
「求人者>求職者」と、直ぐにわかる。
no.23 記入なし (10/08/22 16:20)
・ 今は「買い手市場」だな。
「売り手市場」は 過去の話で。
・「団塊の世代」を 誰も言わなくなったようで。
「少子で、中学校統廃合」なんて、昭和52年当時、すでにあったよ。
no.24 記入なし (10/08/22 16:37)
ハロワ自体、仕事を探すというよりも失業保険の受給か、相談員の姉ちゃん見に行くことしか目当てがないからね。ｗｗ
no.25 記入なし (10/08/22 17:13)
リ○○ートは、３０歳ぐらいまでしか正社員を目指す事務職の紹介はないのでは？
いずれにせよ有料・無料関係なく、企業側の質が年齢は反映している。
ハロワの人に期待をするというより、リストラがないから積極的に動かない
なら、雇用保険を支払うようにして、合わない社員は移動や民間と同様、
自ら退職するようにもっていけばいい。そうすれば一身上の都合によりになり、
すぐに失業保険を出さなくてすむ。
no.26 記入なし (10/08/22 20:24)
受からないと思われても、態度や顔に出さずに、機転を働かせ対応してくれる方に
紹介してもらったので少しは希望を持ました。
no.27 記入なし (10/09/30 12:33)
色っぺぇハローワークのねえちゃんとヤリたいと思った。
no.28 記入なし (10/09/30 17:07)
巨乳の職員結構いる！ピコピコピーンってなる俺・・・・へへへっ(笑)
no.29 記入なし (10/09/30 17:11)
ついにそんな採用の仕方になったか
no.30 ４０代おやじ (10/09/30 17:22)
ハロワ職員のねえちゃんがミニスカートで職業相談してくれないかと。
前は１人いたんだけどなあ。
no.31 記入なし (10/10/03 20:37)
ハローワーク飯田橋の男性職員はひどい
も○､は言葉使いを知らないのか､
他のやつも求職者よりも企業のみかただよ｡
no.32 カズ (10/10/04 13:50)
ハローワーク飯田橋の受け付けのおばさん､最低だ｡
不愛想でおしゃべりで､二人でべったりだよ｡
no.33 ｶｽﾞ (10/10/07 19:14)
大体の職員は「お疲れ様でした。頑張ってください」ってねぎらったり、対応・説明もすごくいい。でも、行くたびに大声で他の職員にダメだししているのはいただけない・・
no.34 まるちーな (10/11/18 11:08)
ハロワなんか話にならん！！
役立たずの職員め！
no.35 記入なし (10/11/18 16:58)
むしろとっとと紹介状だけ発行してくれ。
人材紹介会社は、売れないやつだと露骨に態度が変わるよな。
no.36 記入なし (10/11/18 19:22)
「新宿ハロワ」此処たいてい混んでいて、雨の日意外だと紹介待ち５０人とかも珍しくないが、いざ呼ばれて求人票見せて応募状況とか過去履歴とか調べるのがシステムのせいか遅い。
感じのいい職員は「すいません、混みあうと、遅くなるんです」って謝ってくれるが、
おっさん職員とかでホントにあからさまにめんどくさそうに「そんなの調べるの？」とか言葉使いすらなってないヤツがいる。
最近、名刺を配るので、備え付けの苦情申し立て用紙に名指しで書いてみたんだが、一向に改善されない。
いくら貰ってんだか知らないが、もうホントに俺にかわれよ！って言いたいよ
no.37 記入なし (10/11/21 03:47)
職業安定所以外で職業相談できる支援施設ってありますか？あったら教えて下さい。
no.38 記入なし (11/10/22 18:26)
受付３人いるけど２人でいいだろ
no.41 記入なし (12/09/29 10:49)
接客態度が悪い
上から目線
no.42 記入なし (12/09/29 12:02)
東京都のハロワで働く非正規雇用の人達が、労働組合を結成した。
主に、窓口対応の仕事だという。
今日まで相談を聞いていた人が、明日から相談する側か・・・
no.43 記入なし (12/09/29 14:27)
あべのわかものハローワークの職員さんは丁寧に対応して、添削指導も
親切にしてくれてよかったです。いつも行ってるハロワとは大違いです。
no.44 記入なし (12/10/03 10:16)
ノロノロしてやる気が感じられない
no.45 記入なし (12/10/03 10:27)
わかものハローワークなんて作ったら、ほとんどの企業はそっちに求人出すようになっちゃうんじゃないかな。
no.46 記入なし (12/10/03 11:14)
かなり差がありますね。・・・統一するのは難しいでしょうね。
no.47 記入なし (12/10/03 15:24)
わかものハローワーク、ばかものハローワーク、ちゅうこうねんハローワークに分割
no.48 記入なし (12/10/03 18:30)
受付に行き、求人検索の席が皆に見える通路側の席に連続して座らされたら、ハローワークに来るな！という嫌がらせ。何故30席もあるのに、毎回通路側？宮城の古川のハローワークで実際やっていること。
no.49 記入なし (14/07/12 11:00)
ハロワにあるご意見箱、意見を書いても通らないから意味ないよね。
no.50 記入なし (14/07/17 12:40)
その通り！
no.51 記入なし (14/08/15 17:58)
ある女性のハロワ職員さんなんか
介護を少ししかやってないから
｢介護はどれくらいやってたかを伝えて。それともやってなかったと伝えるかを言ってください。｣-｢え？｣
｢向こうで聞かれるんで。やってないと伝えるの？｣
-｢少し…｣-｢少しじゃ分からないから、一ヶ月でもやったと伝えるの？｣
｢はい。｣
で、向こうに電話したら
施設長が対応出来なかったため。
直接電話で伝えるはめになった。
なんだあの人……
no.52 あーちゃん (14/08/15 22:39)
苦情は全て、報道機関。結構、記者の人、隠れて来てるよ
no.53 記入なし (14/08/16 00:08)
50<
と、古川のハローワーク職員が言ってます
no.54 記入なし (14/08/16 08:19)