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就職
男女雇用均等法ってどう思いますか
男女雇用均等法ができたおかげで余計職探しにくくなったような気がする
求人見ても男が欲しいのか女が欲しいのか、わけがわからない
差別じゃなくて区別じゃないかと思う
投稿者 :
記入なし
日時 : 05/01/17 10:20
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こんなタイトルのスレなかった?
デジャブ?
私としては、スレ主と同じ理由で
困っています。
no.2
記入なし
(05/01/17 10:25)
隊長!
今の時代女性様様だからたまらん スレの16番にいいのにありますた!
http://musyoku.com/bbs/view.php/1092751407/16
no.3
記入なし
(05/01/17 11:24)
女性がうらやましい
no.4
記入なし
(05/01/17 11:46)
女性になりたい
no.5
記入なし
(05/01/17 11:49)
確かにそうだな。
求人票が出ていていざ窓口で照会すると「女性の求人を希望している」
と先方の会社に言われる事数十回、変に男女区別された方が求職者にとって
解りにくい。
男女差別がどうこうって言われてたが、今は男の方が差別されてるような
気がしてならないんだが・・。
何でわざわざ分けなきゃいけないのか?
no.6
記入なし
(05/01/17 13:02)
女性のみの求人って結構、条件が良くて、特に記載が無いので、応募しようとハロワ窓口で聞いてもらうが、案の定、ダメだったりする。
中には、20代の女性のみですとか、ハッキリ言う所もあって、フタ昔前と日本の雇用状況の実体は全然、変わって無い。
この間の会社は電話で「応募してもかまいませんが、女性の応募者を優先します」との
事でした。
no.7
記入なし
(05/01/17 18:11)
結局、女性の方が安上がりだから・・・って事なのよね。
no.8
記入なし
(05/01/17 18:21)
表面「電話対応とかお茶くみなどありますので男性の方は・・・」
本音「セクハラ、レイプ等の奉仕をしなければなりませんので男性の方は・・・」
no.9
記入なし
(05/01/18 18:57)
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