もしや、俺も受けたんだけどそれ3交代?
詳しく詳細お願いします
no.2 リンク (06/06/20 16:06)
派遣先でも筆記試験やるのか?
たかが派遣でそんなことさせるなよな・・・
正社員雇用じゃあるまいし贅沢言うな!!!
no.3 記入なし (06/06/20 16:07)
いや、2交代だったと思いますよ。工場で筆記試験なんて思いもしなかったから、その内容が気になってここにカキコさせて頂きました。ちなみに大手のデジカメ工場です。
no.4 たけのこ (06/06/20 16:10)
じゃ俺の受けた会社と違いますね。
俺は3交代派遣社員で半年後に大企業の社員になるらしい?条件です。
取りあえず受けました。半年たってダメなら辞めてもいい覚悟で(笑)
しかし、なぜか応募者殺到でした。試験(一般常識)もあり面接もありました。
ちなみに半年間は大企業100パー出資の派遣社員です。
景気のいい会社なんで期待はしてますがね・・
no.5 リンク (06/06/20 16:18)
うらやましい限りですw
それでも試験はやはり正社員になるためのものなのですね。
僕んとこの会社ではただ入社するためのものらしいですが・・・
no.6 たけのこ (06/06/20 16:32)
たけのこ>
2交代って夜勤あり?
夜勤アリだったら2交代はキツイヨ。
3交代のほうがまし
簡単な試験でしょ?それならニッソーでもあったよw
no.7 記入なし (06/06/20 16:38)
キャノンだな大手
no.8 記入なし (06/06/20 16:40)
>no.7
2交代で夜勤アリだったような・・・
簡単な試験てやっぱり一般常識とかですかね?あと派遣業者によってあるとこないとこあるのかな?
no.9 たけのこ (06/06/20 16:49)
誰でもわかる試験かどうかだよ
no.10 no.7 (06/06/20 16:50)
明日は面接だけどテストとか筆記試験なんてないよね?頼む。即決で決めて・・・
no.11 何となく生きてる (06/06/20 17:09)
派遣の筆記試験は知識では無く、適性を求める試験です。
クリスタルグループの筆記試験は、単純な足し算です。1分間に何問できるかを調べることにより、その人の作業のスピードの適性を調べます。
派遣は、知識はなくとも、スピードは速い人を求めています。学歴より仕事力。
no.13 元コーテック (07/05/01 10:12)
>1さん
その試験は、派遣会社が実施したものですか?それとも、派遣先企業が実施したものでしょうか?もし、後者であれば「派遣先による事前面接の禁止」にあたり、違法行為に当たる可能性がありますよ〜。
no.14 記入なし (07/05/01 11:49)
派遣先で手先の器用さテストたれたこと2回あるが、あれは違法だったんだな!
no.15 記入なし (07/05/01 13:20)
派遣先企業(ダイキン工業)で、トランプを使った(時間内にトランプを配るだけ)手先の器用さを図るテストが行われた。
私は男性で、他に3人の女性と一緒に試験を受けました。彼女達3人は、時間内にできたけど私は出来なかった。
そのためダイキン工業の社員に「下手くそ!!」など、ぼろくそに罵倒させました。
no.16 記入なし (07/05/02 13:52)
簡単な計算と漢字くらいよ 生粋
no.17 記入なし (07/05/19 14:06)