最低でも給与１８万で従業員３０人以上、社会保険加入が最低条件
no.2 記入なし (12/09/06 20:45)
ブラックじゃなかったらいいよ
no.3 記入なし (12/09/06 21:00)
ブラックじゃないところがいいけど少ないのでは・・・？
no.4 記入なし (12/09/06 22:17)
自分以外、
全従業員が
２９歳以下で未婚の可愛い娘ちゃん
全員、水着又は全裸
給料は
年俸５００億円
最低条件…
いや、
こんな条件を出す自分が
最低だな
Ψ(`ワ´)Ψ
no.5 記入なし (12/09/06 22:31)
自腹で会社の商品を買うのは嫌だな
no.6 記入なし (12/09/06 22:42)
給料は、月３０万円以上が希望だな・・・
no.7 記入なし (12/09/07 00:11)
従業員は、最低でも１００人以上希望。
ただし、将来的に、専務などのポストになれるのであれば、従業員１０人以下でもいい。
no.8 記入なし (12/09/07 02:56)
>>no.8
それブラックだ。
no.9 記入なし (12/09/07 03:15)
ま、ブラックでも、金もらえればね・・・
年収３千万とかだったらどうする？
年収１千万でも受けるかもしれんがね・・・
中小企業でも、利益のでる会社で、給与のもらえるポジションなら、小さい会社の方が有利だろう？
no.10 記入なし (12/09/07 09:59)
残業が無いところ
no.11 記入なし (12/09/07 10:17)
誰もが思っている絶対はずせない条件・・・
まず絶対に叶わないから妥協するんだよな・・・
再就職は妥協のオンパレード・・・
新卒でいい会社に入ってそのまま定年までなんてもうないから・・・
no.12 記入なし (12/09/07 11:04)
妥協できないのは、年収だな〜やっぱり・・・
金をたくさんもらえれば、別にフリーランスでも良いのでは？
no.13 記入なし (12/09/25 11:03)
↑ そりゃもちろんだよ。
no.14 記入なし (12/09/25 11:04)
具体的な年収では、５００万円ぐらいは欲しい。
no.15 記入なし (12/09/25 11:09)
自分は仕事できる自信は無いけど同じく。
no.16 記入なし (12/09/25 11:11)
最低でも１兆円ほしい
no.17 記入なし (12/09/25 12:43)
自分に好意的な女性がいること
no.18 記入なし (12/09/27 16:33)
仕事内容
正社員
週休２日（体がもたん）
人間関係
妥協できないなぁ。
no.19 香具師。 (12/09/27 20:24)
正社員、給与１５万以上、完全週休２日。
no.20 記入なし (12/09/29 16:36)
年収300万以上残業月１００時間以下
週一日以上休みが取れる、車の運転が無い
no.21 記入なし (12/10/01 00:50)
通勤時間です。
一時間以上の場所へは行きません。
時間はお金に換算できるからです。
no.22 記入なし (12/10/05 06:25)
有給休暇は年に３６４日
(うるう年は３６５日休暇)
日本野鳥の会
勤務地は、
ＮＨＫホール
１２月３１日
２３時４０分頃から１分程度の働き。
no.23 記入なし (12/10/06 01:22)
素人はムリｗ。
no.24 記入なし (12/10/06 01:33)
no.24は no.23 でした。
no.25 記入なし (12/10/06 01:41)
年収は、40代700万、50代一千万
no.26 記入なし (12/10/06 06:51)
no.25は
no.23、no.24でした。
no.27 記入なし (12/10/06 08:33)
つまり、最大の就職、転職のポイントは、やはり
『収入』
ということになるのではないだろうか？
就職の際、仕事が楽だとか？休日が、１２５日以上あるではなく、収入を考えて探すのが一般的ということだろう？
no.28 記入なし (12/10/07 21:59)
転勤の可能性が低いところ
no.29 記入なし (12/10/07 22:02)
女性が少ないとこ
別にホモってわけじゃないぞ
いらんいざこざが多すぎるんだ
no.30 記入なし (12/10/07 22:07)
月３０万円以上は、絶対に必要だと感じた
no.31 記入なし (13/09/02 04:44)
通勤時間。派遣だと交通費が出ないから下手したら３日分くらい交通費で消える。
no.32 記入なし (13/10/02 01:13)
残業手当と休日数
みんな面接のとき給料面と休日のこと質問する？
no.33 記入なし (13/10/02 01:38)
収入と休日かな。
１ヶ月の勤務日数と給料が見合うか否か。
残業手当なんて諦めた。
＞面接のとき給料面と休日のこと質問
私は、面接で提示されなければ、内定が出てから、年収、残業時間、休日について聞く。
「モデルケースでいいから教えて」と言えば、大抵の会社は教えてくれる。
教えてくれない会社は論外。
no.34 記入なし (13/10/02 02:21)
私は男性の多い職場でしたが…いざこざが絶えませんでしたよ。
no.35 記入なし (13/10/19 22:47)
従業員同士の賃金格差。これが大きいと、ギスギス
した空気になるし、やってらんねえ気分が高まり、
退職する可能性が高まる。
no.36 記入なし (14/05/18 10:49)
ホームページや転職サイトに載っている企業しか応募しない。
入る時に人事や総務が社内規定集で説明とかない企業には行かない。
no.37 記入なし (14/05/18 11:10)
契約を更新してくれる会社。
no.38 セレパス (14/05/20 11:48)
収入高くても人間関係が劣悪なら続けられなくて無職に逆も戻り 貯金使い果たしてまた就活の無限ループ
no.39 記入なし (14/05/20 11:55)