新卒の定義を卒業後３年に変更することについて

議論 新卒の定義を卒業後３年に変更することについて

日本学術会議が、卒業後３年は新卒扱いにするように提案しましたが、
みなさんは、どう思われますか。

新卒期間を延長しても、年齢は毎年一歳ずつ増えていくわけですから、
年功序列型賃金を見直さない限り、根本的な解決にはならないと私は思います。

卒業後３年は新卒扱いに　大学生の就職、学術会議提案
http://www.asahi.com/national/update/0329/TKY201003290001.html

投稿者 : 記入なし　日時 : 10/04/22 18:06

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新卒の定義を卒業から３年って・・・
結局は新卒至上主義のままじゃねぇかよ。

no.55 記入なし (10/09/08 12:48)

この国の現状。

総務省統計局労働力調査（基本集計）平成２２年７月分
http://www.stat.go.jp/data/roudou/sokuhou/tsuki/pdf/05400.pdf

↑この統計データの６ページに年齢階級別の完全失業者数が載ってるが、
あくまでここで捕捉できている人数だけだがこうなってる↓

年齢階級別完全失業者数
※２５歳～３４歳が８１万人でトップ。
※３５歳～４４歳が６５万人でこれに次ぐ。

総務省統計局労働力調査（基本集計）平成２２年６月分
http://www.stat.go.jp/data/roudou/sokuhou/tsuki/pdf/05400.pdf

※２５歳～３４歳が７９万人でトップ。
※３５歳～４４歳も７５万人でほぼ同数。

総務省統計局労働力調査（基本集計）平成２２年５月分
http://www.stat.go.jp/data/roudou/rireki/tsuki/pdf/201005.pdf

※２５歳～３４歳が８２万人でトップ。
※３５歳～４４歳も７５万人でこれに次ぐ。

総務省統計局労働力調査（基本集計）平成２２年４月分
http://www.stat.go.jp/data/roudou/rireki/tsuki/pdf/201004.pdf

※２５歳～３４歳が８５万人でトップ。
※３５歳～４４歳は７１万人でこの月だけ三番目。

総務省統計局労働力調査（基本集計）平成２２年３月分
http://www.stat.go.jp/data/roudou/rireki/tsuki/pdf/201003.pdf

※２５歳～３４歳が８５万人でトップ。
※３５歳～４４歳も７０万人でこれに次ぐ。

no.56 記入なし (10/09/08 15:10)

５６の続き

総務省統計局労働力調査（基本集計）平成２２年2月分
http://www.stat.go.jp/data/roudou/rireki/tsuki/pdf/201002.pdf

※２５歳～３４歳が８７万人でトップ。
※３５歳～４４歳も６７万人でこれに次ぐ。

総務省統計局労働力調査（基本集計）平成２２年１月分
http://www.stat.go.jp/data/roudou/rireki/tsuki/pdf/201001.pdf

※２５歳～３４歳が８３万人でトップ。
※３５歳～４４歳も７０万人でこれに次ぐ。

ざっとこんな感じだ。新卒対策だけでいいと思うか？

no.57 記入なし (10/09/08 15:13)

情報ナイス！！！！！！！！！！

no.58 記入なし (10/09/08 20:07)

卒業後3年が新卒扱いに
http://www.komei.or.jp/news/detail/20100911_3236

no.59 記入なし (10/09/11 13:51)

“新卒一括採用”の慣例が崩れる？
未就職学生が次年度に大量就職へ
http://diamond.jp/articles/-/13636

no.60 記入なし (11/08/22 23:22)

卒業後３年は新卒扱いに…なんて言っても、「新規新卒」とか新しいカテゴリができるだけ…

no.61 名無しさん (12/05/20 12:58)

求人の多い職業

介護、警備、タクシー運転手、トラック運転手、飲食店、工場
営業、ブラック企業の正社員

no.62 記入なし (12/05/20 14:03)

新卒の会社が一番条件がいい