労働基準法を守っていない会社が多い。最近ではブラック化してる所もある。
no.2 記入なし (11/11/30 13:18)
大卒で町工場に就職したくない。大半はブラックだし。大企業に就職したいです。
スレ終了。
no.3 記入なし (11/12/10 18:20)
いい加減な雇用
no.4 記入なし (11/12/11 05:58)
大企業のまねをして、苦しんでいる。
給料安いのに、規則が厳しく、若者の定着率悪い。
結局、おじさんばかりが残り、経営者が悩んでいる。
no.5 記入なし (11/12/11 06:56)
中小企業より犬企業にいきたい
no.6 記入なし (11/12/11 09:33)
＞5さんの気持ちがわかります。
ある会社の部長は人の好き嫌いが激しく、有能な人材を辞めさせて
（社長でもないのに社長ヅラしている）自分の気に入った人しか
手元に置きません。正直言って人間のクズです。さっさと辞めろ！
no.7 記入なし (11/12/11 11:21)
無能な部長を置く会社の社長もまた無能、よって優秀な社員は
消え淘汰されます。
no.8 記入なし (11/12/11 20:34)
携帯・ノートパソコンは私物提供かつ通信料は自腹〜３千円位マデの補助。
新幹線や飛行機で行くような遠方への出張もボロいバンで丸1日掛けて自走。
no.9 記入なし (11/12/13 09:59)
社長の息子が二代目の社長になるとロクな事がない。
大王製紙みたいにやりたい放題で会社の財産をつぶす。
社長の親戚はやたら給料が高い。同族企業はイヤだ。
no.10 記入なし (11/12/15 16:47)
小企業私企業なら
トップに気に入られることです
ただ気にいるというのも感情が混じるので なんとも
no.11 記入なし (11/12/15 19:03)
よめうり位ビッグでも ナベツネだからね ああ
no.12 記入なし (11/12/15 19:04)
とよたも蝉同族
no.13 記入なし (11/12/15 19:05)
前の会社は同族。社員数は数十名の小さな会社。
社長は婿養子でボンクラ。奥さんは先代社長の娘で部長。
その娘は課長。
勿論、会社は自分達の家の延長みたいなもので、特に奥さん、娘は好きなときに来て、好きなときに帰り、仕事は全く出来ない。
社長に文句を言っても、当然、聞く耳持たずで全く改善されない。
同僚は年寄りが多く、今さら、文句も言ってもしょうがない感じで、ボーッとしてる奴も多い。
本当にウンザリして、何年も辞めたくて辞めたが、無職が長引いて借金が増えてきた今、少し後悔している。
no.14 記入なし (11/12/16 04:06)
＞6
犬企業ならハロワへ行ったらたくさんあるよ。
no.15 記入なし (11/12/17 11:07)
うちは従業員が５人もいつから中小企業ではなく大企業だ
no.16 記入なし (11/12/17 14:31)
いや大企業の定義は従業員が１１人以上だったはず
no.17 記入なし (11/12/17 14:32)
なんで中小企業の経営者ってアホなんですか？特に製造業の現場を理解していない。
no.18 記入なし (11/12/29 13:34)
４Ｋって何ですか？
no.19 記入なし (12/01/23 15:44)
楽しく働きたいのに、どうして小さい会社ってどこも人間関係が悪いんだろう？
no.20 記入なし (12/01/23 17:55)
＞２０
大手も同じだよ。知能戦術に出てくる賢いヤツもいるから、やれ誰が嫌いだのムカつくだの言ってる小さいとこの人間関係より逆に大変だったりする。
no.21 大手退職者 (12/01/23 18:02)
大手は一応就業規則を守るからまだいい。中小はあってないようなもの。
no.22 記入なし (12/01/23 22:10)
過去に勤めた中小企業＆面接時（採用後）での出来事
・社員の給料安い
・やたら就業規則が厳しい
・くだらない派閥争い有り
・中小企業もブラック企業になっているかな
・求人票に書かれている給料、休日、休憩時間、が全く違う
（面接時・採用後によく聞かされる）
・幹部社員より効率よく仕事をすると良いように思われない
・親子経営
・パワーハラスメント有り
・やたら○○資格を取れと五月蝿い
（資格手当も数千円、資格有り無しでも仕事に支障なし、ただの経営者の自己満多し）
no.23 記入なし (12/02/07 17:31)
零細大手の感覚で働くしかない・・・
no.24 記入なし (12/02/07 18:03)
帰宅部は雇ってくれない。クラブ入っときゃよかった。
no.25 記入なし (12/02/10 11:02)