ないな
no.2 あーちゃん (14/08/21 12:12)
あります。求人票とあきらかに違う内容の仕事内容を説明してきた時ですかね。
no.3 記入なし (14/08/21 17:48)
派遣の面接で、女面接官と面接してたら、働く気無くした。
女面接官は、俺を駄目な４０歳としか見てないことがわかった。それでも俺は、笑顔で話してた。口下手だから上手く話せなかった。
後日、「他の人に決まったので」と連絡があった。
だが、今でも募集している。
no.4 記入なし (14/08/21 22:55)
40歳頃に面接した会社だったが履歴書に配電盤製造経験ありと書いただけなのに 相手は40歳なんだから当然設計もシーケンスプログラムもできるよねと勝手に思い込み話しがどんどん食い違って もうどうでもいいから帰りたいと思ったね。年取れば何でも出来るかは相手の話し聞いてから決めろや、直ぐにお祈りも帰って来たけど。
なぜだか愉快で忘れられない。
no.5 記入なし (14/08/21 23:17)
やはり皆さん面接では色々と嫌な思いをされてるんですねえ。
当然っちゃ当然ですが、いざ直接話を聞いて見なきゃ判らない部分ってものが
出てきたり自分の描いてたものと相手が希望してたもののズレが生じたりもする。
でも思うに最低限、募集要項で謳ってる事はウソであってはならないし
それを見て応募してみようという気になってるのだから。
俺も経験あるけど、いざ話を聞いてみると実は,,,,って始まり全く違う方向へと話を転嫁する事も何回もありましたよ。
本音と建て前なんてもう古い事は止めて互いにストレートに物事をスムーズに進めたらいいじゃんって思います。
no.6 記入なし (14/08/21 23:31)
私の２０代の頃の面接は採用前提の面接ばかりでしたよ身なりや態度がひどくなければ不採用になる理由なんてなかったよな。いじわるな質問や圧迫面接なんてしたら応募者から断られて手間がかかるばかりだからね。人手が本当に足りないなら来るもの拒まずが本来の姿ですよね、いくら吟味して選考しても３年以内にほとんど退職するんだからどうでもいいと思うけど。
no.7 記入なし (14/08/22 08:11)
生まれる家がよければこんな経験しなくて済んだんだよなぁ
no.8 記入なし (14/08/22 09:06)
＞7
20代の頃って大体の人は採用前提の面接ばかりであたり前ですよ。
俺だってそうだった。
どこで面接してもこっちが気に入らなきゃ逆に辞退ばかりしてたよ。
どう考えたってそうでしょ、20代のピチピチの奴と60手前のオッサンと比べて
会社が採用したいのは20代でしょ。
まだまだ大丈夫、仕事なんて幾らでもあると油断してたらいつの間にか誰にも
見向きもされない年になってしまったよ。
no.9 記入なし (14/08/22 17:28)
遥か昔(笑)若い頃だが
10代後半から21〜2歳くらいかな、都内の人でごった返す駅の切符売り場では
いつも後ろからトントンと肩をたたかれ君、自衛隊にならんかね？って
勧誘されたのが懐かしい。
no.10 記入なし (14/08/22 17:36)
人間も商品陳列されてる果物と同じと見て間違いないな
no.11 記入なし (14/08/22 17:36)
一般事務で応募して書類選考通ったが、
面接で技能工の職種に誘導してきたので断ったら
面接官の一人のおばさんがキレて捨て台詞を吐かれた。
大人気ないわ〜会社のレベルが知れてるわｗ
あんな会社と幹部の社畜にならなくて本当に良かったわ。
no.14 記入なし (15/04/19 01:31)
面接で嫌になれば、他の会社に切り替えましょう。
無理してなんになる？ 鬱になり心の病になるより 自分ではここまではOKと言える会社をﾁｮｲｽすべくです。
就職は一応ね 会社と自分と同等の条件ですからね。（実際は会社の方が強いですが）
心を壊せば その会社どころか 他の仕事も出来なくなる！
no.15 河合★美和雄 (15/04/19 16:47)
零細企業の面接に行くと、入り口の前に闇金を思われる方々がいて、
気づかれる前に逃げたことがあります。言うまでもなく断りました。
しばらくしたらその会社は倒産してしまいました。
皆さんも零細企業を受ける時は気を付けましょう。
no.16 記入なし (15/04/30 11:10)
豊●製作所
ここの専務は 本当に上から目線。
最初から採用するつもりもないのに面接日を指定する。
すごく威張っている まぁこんな会社は伸びないですね。
no.17 河合美和雄 (15/11/15 07:14)