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ない場合は派遣しかないのか？

派遣のおかげで、めでたい人生。助かっています。
派遣は神様でする。

派遣会社は色々偽装してくれるし
10代のころお世話になった
担当の人が不動産屋で
会社名義で部屋借りてくれたし
遊びにも連れて行ってくれた＾＾

派遣会社は６畳一間の事務所で開業出来るからいいよね。
あとは営業しまくって、新聞広告に「月収３２万円可能！！稼げます！！土日休みあり」とか書いておけば人は集まるし。
あとは派遣先に出せば毎月ウハウハだし。ｗｗ
ただ脱獄だけは阻止しないといけないけど。ｗｗ

派遣会社って、エー加減なとこばかり。　働いてもいない日付の給与明細は、送ってくるわ。　交通費を特別につけるから、一日だけお願いされたのに何度、請求しても払わないし・。　　もー相手してらんねー。　　派遣会社は、叩けばいくらでもホコリがでてきそうだ。

派遣会社は、派遣労働者のピンはねで食っている。ただそれだけ。

派遣も転職回数で登録出来ない所ありますから働き方に気をつけましょう。昔はスキルアップで大手企業に 今は専門性と話が変わっていくので自分の信念で就職活動をした方が… 人気商売と対して代わらない。年齢で仕事がなくなったり。 派遣会社の方針にもよりますけど。

何処に派遣されても、別会社の人間ということで差別されて馴染めないから、長期間やれない。　　いつまで経っても、不安定な生活から抜け出せなくなる。　　派遣なんかやるもんじゃないね。　　無一文で日払いの仕事に就きたいのならイイけど・。　　　人間関係とか、会社組織に組み込まれるのが嫌で派遣になったけどロクなことにならない。　　やっぱり、自分の居場所を定めて　そこで一生懸命やるしかない。

ここ最近直接雇用でも安く使い、二ヶ月更新が増えている。 派遣も悪いが、想像していた事が現実増えて来ているが政府は問題を解決しようとはしてないようで、税を増やす思案ばかり。日本も何処かの国と同じになって来て あの頃の日本は何処へ

no.606の言うとおり。　働き方には、気をつけた方がいい。　　若いうちから派遣会社なんかに関わってるとロクなことになりません。

派遣先が大手なので、応募しようと思ってるんだけど、その派遣会社が設立してまだ数年しかたっていない。しかも本社があるという住所に行ってみたら普通の民家だった。こんな派遣会社が大手の契約なんて取れるものだろうか？ 平気で自社競合してるし、かなり怪しげ…

派遣の仕事にエントリーして見学に行った場合、雰囲気が合わなかったとかで辞退できないのですか？  コーディネーターからそういわれたんですが。 二ヶ月位の仕事でアルバイトが体調崩して復帰するまでという事ですが。 気持ち代替というのも切ないです

＞607
正に仰るとおりですよ。


派遣で繋ぎ程度の短期でやるのならいいんだが、長期間ダラダラと嫌な仕事をやるとか,日雇い同然の派遣で生計を立てるのはお金も何も残らない!

やはり、安くてもいいから直接雇用で地道に働いたほうが、お金の有り難味もわかるのでお金も残るのではないですかね。

直接雇用のパートやバイトも枠が一人なので事務職はかなり厳しい

全部自分の事やろ 自分よ自分 今の現状も過去の積み重ねだ

↑どんな職業だって厳しいぞ。

＞614
そんな事は分かりきっているよ。　それだけでは無い境遇の人もあるでしょう。
ただ此処ではみんな捌け口として言いたいわけなので、聞いてやってください。

申し訳ありませんでした そうですね 自分の力ではどうしようもない場合もあります。 自分のせいの人もいます そんな事はわかってるんですよね すいません でもとにかく頑張って今よりも少しでも良くなるように努力しましょう 私も努力してます

今はどんな形態でも楽なものはないと感じます。 確かに安くても直接雇用のが短期、日雇いに比べ精神的に安定はすると。生活出来るかは分かりませんが…  長期の仕事を探しながら繋ぎで短期、大量募集の官公庁系やコールセンターの仕事に就き負のスパイラルから抜け出せない30代以降の方も多いのではないでしょうか。 信念を持って活動していても年金の支払い督促や経済的事情。 この働き方は消して良いとは思いません。自活して生きなければならない立場の人には。

確かに 何の仕事でもそこそこの給料であれば問題ないが、現実は安くてキツイ仕事 きつくても給料がそれなりに良ければいいんだけどね ダブルワークは体力的にね

三ヶ月位の短期の事務ですが職場見学がなく、（あると思っていたので疑問に思ったんですが）雰囲気や担当者と話が出来ないまま出勤という事で不安でたまらなくなりました。使えないとチェンジみたいですが、仕事が決まって嬉しいはずが不安のが強くなりました。やはり職場見学位してもらはないと働く方としての気持ちも汲み取って頂きたいです。 一ヶ月以上で見学がない事ってあるんでしょうか？

　別に呼ばれなくとも、見学に行ってしまえばいいんじゃないでしょうか。

私も以前、短期の組み立て作業で、エアードライバーの仕事で、ネジ穴を５回も壊して２日で解雇になりました、簡単に入れる職場は、クビに成るのも簡単だど思い知らされました。

見学とはちょっとちがうと思うのですが・・・・・むかし工場でロープ造るアルバイトしていたとき、上司が背広姿の若者を連れてきて
「このひと明日からこっちに入るから、よろしくね?」
と紹介したことがあります。でも、翌日になってもその若者は現れませんでした。かわりに上司が苦い顔でやってきて
「あのひと来ないことになった。やっていく自信がないってさ」

まぁ、しかたないですね。人によっていろいろある。

no.622　エアドライバーって意外と難しいよ

千葉県在住ですが、派遣バイトの賃金も下がる一方です。　経験なしで誰でもよしの軽作業が\850から\900、ドライバーやフォークのような要免許で\1000から\1100が平均。　パートと変わらなくなってしまいました。　気楽なフリーター生活も、ここらが退け時かと悩みの尽きない孤男です。　　イイ歳こいて年収190万じゃぁ、人生もお終い。　　やる気にもならない・。

僕は、Fランク大卒だけど就職に失敗し、派遣工となった。
派遣先の工場で、僕は同じ年齢くらいの高校中退従業員＜正社員＞の下に就いた。

仕事は、難しくなかなか覚えられなかった。
「こんな簡単なことも出来ないなんて、お前、本当に大卒か！？こんなん高校中退した俺でもすぐに出来た。どこの大学出たんか？」と言われた。
大学名を言うと、「聞いたことないわ」と彼は言った。
「偏差値のめっちゃ低い大学だから」と僕は言った。

派遣工になる前、ポリテクセンターにいたけど、ポリテクセンターにした高校中退者や高卒者は、中学レベルの数学すら出来なかった。
ポリテクセンターの先生も高卒で、中学レベルの数学を間違え、僕が間違いを指摘してたほどだ。
ポリテクセンターでは（高卒者って、馬鹿だな）と思ったが、
実際の工場では（高校中退者でも正社員は、実は頭がいいのか？）と思った。

ピンはね率６３％はおいしい経営である。

派権会社によっては、前借手数料振込み額の１０％と、根拠の無い手数料を請求するところがありま

す、貸し金業者ですら、そんな暴利はとりません、勿論違法です、くれぐれも注意しましょう。

振込み手数料は、有っても銀行の送金手数料１０５円です。

登録したのに１ヵ月経ったのに連絡が無い。それで違う派遣会社へ登録したが同じだった。登録するだけ無駄なのか？

↑貴方に見合った仕事が無いだけでしょ。
ちゃんと自分の希望を言い、それでもダメならどんどん違う会社を登録しましょう。
派遣なんて一つや二つでは少なすぎます。
仕事が無いからと登録を抹消せずに、幾つも派遣会社を保険に置いて、何処かしらか必ず仕事が出てくるように頑張ってみましょう。
段々と淘汰され絞られていくでしょう。

>630
自分は4ヶ所登録しましたが、二ヶ所は今でも連絡あります。
一ヶ所は登録した頃は連絡ありましたが、仕事を断ってたら連絡なくなりました。
もう一ヶ所は全く連絡ありませんでしたね。

連絡がなければ、こちらから、仕事がないか電話するのも手ですよ。

そもそもまともなハケン会社なんてあるのか？
所詮は人買い、雇用ブローカーの中抜きだろ？
ほんとにまともで人にも堂々と言えるハケン会社あるなら列挙してくれ
どう考えてもピンハネ集団にしか思えないのだが
非正規でも直接雇用ありきだろ

↑落ち着けよ！
杓子定規に考えても仕方のない事だ。そんなこと誰だって判ってることだ。
そりゃー非正規でも直接雇用が良いに決まってる。
しかし人にはそれぞれ事情と言うのがあるんだよ。

しかし直接雇ってくれる所が見つからない人や、片手間や自分の都合でしか働けない人など色々あるんです。
例えば週1日だけ働きたいと思う人がいるとする。直接雇用で雇ってくれるとこなんてあると思いますか？
働き方は千差万別です。

給料の振込手数料を請求するような派遣会社は辞めた方が良い。

酷いとこだと６次請負とか８次請負とか普通にある。
１次請け負い・・・中抜き後の受け取れる報酬１／２
２次請け負い・・・中抜き後の受け取れる報酬１／４
３次請け負い・・・中抜き後の受け取れる報酬１／８
４次請け負い・・・中抜き後の受け取れる報酬１／１６
５次請け負い・・・中抜き後の受け取れる報酬１／３２
６次請け負い・・・中抜き後の受け取れる報酬１／６４

元請けが６万円支払っても、おまいらが受け取れるのはわずか千円以下。

昔みたいに変な事務手数料みたいなのはほとんど無くなって来たよね。

今の時代あんまり変な事すると直ぐに裁判を起こす人が出て来るからね。
雇う側も慎重になっています。

631・632様

アドバイスありがとうございます。根気よくがんばります。

要するにひどいピンハネをするということだな
まともなハケンなどないということに決定だな

そもそも営業にアホが多いよな。
この間、当たったヤツほんと最悪だった。

昔に派遣の仕事してた時に元派遣で働いてた人が仕事を認められてその派遣の営業兼従業員の管理を任せられるようになった人が居た。営業のほうはしんどかったかどうか知らないけど普段の仕事は楽してるなと感じた。たまに寝坊とかズル休みしてる人の部屋を訪ねて起こしたり説教するのが仕事みたいだった。

あのバブルの時代は派遣業は将来性のあるビジネスだと思われていたので俺も含めて大勢の人たちが働いて金貯めていつかは派遣業の会社を経営したいと夢見ていたもんだ。
今となってはやらなくて良かったと。

廃業してる会社も多いだろ

潰れてる会社はすごく多いだろうね。当時はバブル崩壊とか派遣制度の変化とか読めなかっただろうしね。

今度の派遣法改正で、正社員から派遣への置き換えが
進むので、派遣ビジネスは拡大するって云ってたよ。

へえ、また派遣業ビジネス目指す人増えるのかなあ。従業員にとっては地獄の時代かもしれないけど。バブル期は給料良かったけど今は搾取されるだけだもんね。

派遣やったこと無いんだけど
賃金に記載されてる金額から社会保険・所得税・住民税引かれた後
さらに引かれるものあるの？
もう派遣にしようかと思ってるんだ。
直接雇用の仕事も見たんだけど
時間長くて、休み少なくて、残業手当が固定で
サービス残業になりそうな気配がしたりと・・・。
こんなところなら、直接雇用も派遣もどっちでも
変わらないんじゃないかと思って。

業界によっては２年毎に健康診断を義務づけられているところがあります。
会社はその費用がおしいので、２年毎に雇い止めをし、健康診断書をもって
来た者を採用するのです。

＞no.647
引かれるものはなくても、正社員には、ボーナス、退職金があります。
仕事が不安定な業界では仕事が入った時だけ派遣を雇う方が安上がりなのです。

ボーナスも退職金もない正社員だっている
必ずあると思うなかれ
ハケンでは絶対ないと思え

正社員っだったけど、残業手当・昇給・ボーナス・退職金ナシでした。
今アルバイトで、直接雇用ですが交通費支給されてません。
派遣さんは交通費支給されてるそうです。
これでも正社員の方がいいですか？
ま、派遣切りを考えると安定は求められないけど
勤務先が３箇所連続でつぶれました。

派遣先との”事前面接”という言葉を使うと、アデコの営業に怒られた。
あれは、面接じゃないか。

違法なだけで。

製造業の派遣の仕事はなかなか連絡が来ない。

派遣なんか絶対やらねー。３年でお払い箱。
契約更新しても最後に行き着く場所って何よ？
住む場所も最後には失い、結局アルバイトへ。そして自殺

まさに、良く出来た淘汰システムですねえ、将棋で言えば「歩」。

はぁ〜、そうですか。

退職金もボーナスもなく、いずらくして
自己都合退職させるような会社の正社員で、
給料がさらに悪いなら。。。。
派遣もあるかもね。

以前、寮・テレビ・冷蔵庫・布団付きの派遣に行った。

布団が問題だった。
掛け布団が、１１月・３月・４月の春・秋用掛け布団だった。
夏に使うには厚すぎて、暑い。
冬に使うには薄すぎて、寒い。薄い毛布もあったが、冬でも寒くなると、薄い毛布でも寒さを凌げなかった。

派遣会社の宣伝文句で、必要な時に、必要なだけ、必要な技能を持ったｽﾀｯﾌを派遣します

だとさ、派遣会社って、企業にしてみれば良いが、スタッフはたまったもんじゃない。

つまり、必要ないときは仕事がないということでしょ。

それは派遣で働いた事ある人はとっくの昔から知ってるよ

ずうっとむかしに登録した派遣会社、いまでもときどき電話かけてきます。ウゼェ・・・・・・のですが、ちょいとかわいそうなな気も・・・・・・・

見分け方として、留守電を入れてる派遣会社と入れていない派遣会社。

何の見分け方？

JR関係の派遣の面接にいったら、面接の場で「まだ、期間もいつ始まるかも決まってないんです」っていわれて、あきれた。とりあえず適当に受け答えして帰った。
こんないい加減なやりかたがあたりまえなんだろうか。派遣会社って。

>657
エアコンは？

そうよ 派遣会社はいい加減 行くもんではない

派遣会社のピンはねってどこまで許されるの？
ちなみに今勤めてる会社は、２５００円/hを派遣先に請求していて、私には９００円/h
バックです。勤めてまる３年、時給は先月１０円/h upしました。

裁判してみないとわからないよ。

２５００円/h出せる人材などそうはいない、９００円/hな人材なら、せいぜい１200円/h

前の派遣の契約に会社側１日１0800円で、労働者側は9800円と明記されていた、意外に

少ないなと思った。

基本は時給もしくは日給が本給＋職務給で決められているかどうか。そして諸手当の決め方が派遣先によってばらばらになっておらず、就業規則賃金規定で統一されているかどうか。これを満たしていなければ労働基準法第３条の均等待遇の原則及び労働基準法第６条の中間搾取の排除に違反する疑いがある。

空求人出して個人情報を盗み取る この手口が多いね 女子の事務なんかかなりの人気で、条件いいの出したら、かなり来る W○lなんて端から雇う気なし ハローワークに聞いたら10人以上落ちてる しかも書類選考で

派遣会社といっても、千差万別、本当に毎日違う現場、工事現場、工場、仕分けなど・・・勿論日払いで時給は750円、しかし安い！軍手、カッターなど事務所で100円で販売している、レギュラーメンバーの面子が凄い、まあ１週間は風呂にも入ってないような者、口臭が臭すぎる者、ケツが臭い奴、こういうメンツで引越し補助など行くのであるが、まあ明らかに、ホームレスである、しかし会社のルールは厳しい、一度でもドタキャンでもすれば登録は抹消される。

常勤の月払い＝９５０〜１０００円

常勤の日払い＝９００円

単発の日払い＝８００円（交通手段あり）

単発の日払い＝７５０円（交通手段なし）

いい加減、わたしのことはわすれてくださいよK社さん。もう三年も没交渉でしょう?なんでいまだに電話かけてくるの。そんなに人手不足?

電話をかけて来るのは未だに登録を抹消してないからなのでは？
保険と言う意味合いでまだ在籍してるんでしょ？

あ、そうか。たのめば抹消してくれるのですね?いいことをきいた。

そんな事、知らなかった訳ないだろうw
なんだかんだ言って、たまに電話が来る度に嬉しいんでしょ？

電話がかかってくるなんてうらやましい。大阪のグラ●ドワークに登録したのに全く連絡が無い。こちらから連絡したら接客対応がすごく悪かった。登録するんじゃなかった。

いや〜マジで知りませんでした。単発の仕事1回もらっただけだったんで。で、それきりわすれていたんですが・・・・・・・

派遣に登録して、良い職に就ける確立が高いのは、営業が容姿端麗な女性であることだと思う

こういう担当だと、俺のような使えないオヤジでも、面倒みてもらえる確立は上がる

派遣先の責任者も、女性営業に太っ腹な器を見せようとする男性の本能を刺激するからであろう。

営業が男だと、敗れる可能性は上がる、なぜなら派遣先の責任者がゲイでもない限り、女性のほうが気になるからである。

ｂｙ　使えないオヤジ

受かるかどうかは、営業の腕が７割♪

時給９００円の日払いｽﾀｯﾌしていましたが、訳あって告知後、１日で辞めたら、契約違反

だと言われ、自給７００円にされてしまいました。

皆さん、辞める時の規約は守ったほうがいいですよ、１６００X７日＝11200円損した。

食品関係の冷蔵庫内のピッキングは、厳しくてとても勤まりません。

人が来ない会社に、騙して入れる傾向あり、実際行ってみると、仕事内容が全然ちがう。

所詮ピンハネ屋
人間が来れば来るほど金が入るんだから
しかも許可だけだから誰でもできる

今更ながら、所詮派遣なんておこ遣い稼ぎにすぎない・・・。

長期の現場に入っても、結局は勤まらないから短期と同じ、いやスポットかも。

私が居た、長期の派遣仕事の実態。

１人目　２週間
２人目　１ヶ月
３人目　１日
４人目　２週間
５人目　半日

６人目は来るはずだったが初日から来ない、連絡もつかないとのこと。

「え!!あの会社で働くんですか?やべぇぇぇぇぇぇぇぇ・・・・・・・・・」
で、しょうな。賢明。

やたら好条件の求人。
 実は人寄せのためのニセ物
 
人材派遣会社に限らず、ハローワークなどよその求人でもよく聞くのが「釣り求人」です。「カラ求人」「釣り広告」と呼ばれることもあります。

 実際には募集がないのに、時給や勤務時間など好条件のものを出し、応募者を不正に引き付けるものをいいます。

「釣り求人」の話を持ちかけ、人がやらない２日のみの事務所移転の作業に誘い、後日

「釣り求人」（架空現場）の話が急遽ダメになったと連絡して、２日のみの引越し作業

に付き合わせる。

人が集まらないと「釣り求人」でごまかそうとする。

派遣もなかなかいいですよ。

正社員で中途採用で入るよりも会社の状況がわかってやめやすいし

基本的に労働関係法令の知識が乏しく、個別労働紛争になりやすい。

派遣会社は乱立する一方、へることはない。

派遣会社は儲かるが、派遣社員と使う会社は儲からない。
独り勝ちのシステム！なんとかしてくれ！

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